Una decisión basada en que el diario “continúa evolucionando” ¿hasta qué punto esto significa evolución?
El jueves 30 de mayo una decisión histórica del diario estadounidense Chicago Sun-Times, decidió despedir a toda su plantilla de fotógrafos
o reporteros gráficos ya que según en el comunicado emitido: “El
Chicago Sun-Times continúa evolucionando junto a sus clientes versados
en medios digitales, por lo que ha tenido que reestructurar la manera
como maneja los formatos multimedia, incluyendo la fotografía”.
Con la despedida de toda la plantilla de reporteros gráficos (cerca de 30 personas), la
empresa pedirá a sus reporteros de texto que también tomen fotografías y
videos para acompañar sus notas y planea contratar a fotógrafos
independientes para cubrir hechos importantes, indicó a la AFP una fuente que está familiarizada con el asunto.
Según señala Alex García, uno de los fotógrafos, a Poynter,
“la idea que freelancers y reporteros con Iphones reemplacen a una
plantilla de fotógrafos, resulta ser la peor y más estúpida idea…”
Por ahora desde mi punto de vista personal, resulta también ser la
peor idea que se ha podido tomar; lo fácil de sacar a una persona de una
empresa es por “reestructuración”. Ahora si nos ponemos analizar bien,
es claro que la calidad no viene siendo lo importante sino la cantidad.
Al paso que vamos lo que va a pasar es que los periodistas también
dejen de existir y esos supuestos “reporteros ciudadanos” sean los que
llenen las páginas de un periódico que sin verificar la información se
crea.
¿Una burbuja para mejorar o intentar enfocar el negocio digital por
algún camino nuevo; o tan sólo la ceguera de renunciar a los contenidos
por no encontrar un negocio exitoso?
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